archive-gr.com » GR » E » ESEE.GR

Total: 127

Choose link from "Titles, links and description words view":

Or switch to "Titles and links view".
  • Isotita > Δράσεις > Δικτύωση - Διακρατική Συνεργασία
    τις δράσεις της Δομής Ισότητας Γραφεία ΕΣΕΕ Αθήνα 21 10 2013 Συνάντηση με Πρόεδρο και γυναίκες μέλη ΔΣ Εμπορικού Συλλόγου Ρεθύμνου με σκοπό την ενημέρωση για τις δράσεις της Δομής Ισότητας Γραφεία Εμπορικού Συλλόγου Ρεθύμνου 22 23 10 2013 Συνάντηση με την Πρόεδρο της γυναικείας ΜΚΟ Ένωση Ελληνίδων για την Οικογένεια και τη Νεότητα ΕΝ Ε Ο Ν Πετρούπολης και γυναίκες εμπόρους της περιοχής με σκοπό την ενημέρωση για τις δράσεις της Δομής Ισότητας Πολιτιστικό Κέντρο Δήμου Πετρούπολης 23 10 2013 Συνάντηση με την Πρόεδρο και τα μέλη ΔΣ της Ομοσπονδίας Εμπορικών Συλλόγων Εύβοιας με σκοπό την ενημέρωση για τις δράσεις της Δομής Ισότητας Επιμελητήριο Ευβοίας Χαλκίδα 31 10 2013 Συνάντηση με Πρόεδρο και Γ Γραμματέα του ΔΣ του Εμπορικού Συλλόγου Νίκαιας και γυναίκες εμπόρους της περιοχής με σκοπό την ενημέρωση για τις δράσεις της Δομής Ισότητας Γραφεία Εμπορικού Συλλόγου Νίκαιας 12 11 2013 Συνάντηση με την Πρόεδρο και τα μέλη ΔΣ του Εμπορικού Συλλόγου Ιστιαίας Ευβοίας και γυναίκες εμπόρους της περιοχής με σκοπό την ενημέρωση για τις δράσεις της Δομής Ισότητας Ιστιαία 25 01 2014 Συνάντηση με την Πρόεδρο και τα μέλη ΔΣ του Εμπορικού Συλλόγου Αιδηψού Ευβοίας και γυναίκες εμπόρους της περιοχής με σκοπό την ενημέρωση για τις δράσεις της Δομής Ισότητας Αιδηψός 25 01 2014 Συνάντηση με τις εκδότριες του εκδοτικού οίκου ΚΑΛΕΙΔΟΣΚΟΠΙΟ με σκοπό την ενημέρωση για τις δράσεις της Δομής Ισότητας και την ανταλλαγή απόψεων σχετικά με τα προβλήματα που αντιμετωπίζει ο κλάδος του βιβλίου και των εκδόσεων Εκδόσεις ΚΑΛΕΙΔΟΣΚΟΠΙΟ Αθήνα 12 07 2014 Συνάντηση με εμπόρους από την περιοχή της Πετρούπολης και ενημέρωση σχετικά με τις προϋποθέσεις συμμετοχής στον Εμπορικό Σύλλογο της περιοχής της και τα οφέλη που μπορούν να αποκομίσει από την συμμετοχή τους σ αυτόν Γραφεία ΕΣΕΕ Αθήνα 18 11 2014 Συνάντηση με τον Πρόεδρο του Εμπορικού Συλλόγου Κέρκυρας μέλη του ΔΣ

    Original URL path: http://www.isotita.esee.gr/el-gr/%CE%B4%CF%81%CE%AC%CF%83%CE%B5%CE%B9%CF%82/%CE%B4%CE%B9%CE%BA%CF%84%CF%8D%CF%89%CF%83%CE%B7%CE%B4%CE%B9%CE%B1%CE%BA%CF%81%CE%B1%CF%84%CE%B9%CE%BA%CE%AE%CF%83%CF%85%CE%BD%CE%B5%CF%81%CE%B3%CE%B1%CF%83%CE%AF%CE%B1.aspx (2016-04-26)
    Open archived version from archive


  • Isotita > Δράσεις > Τεκμηρίωση > Έρευνες - Μελέτες
    και αφορούν στο θέμα της γυναικείας επιχειρηματικότητας και της ισότιμης συμμετοχής στα κέντρα λήψης αποφάσεων Η συλλογή του υλικού στοχεύει στην ενημέρωση και ευαισθητοποίηση του ευρύτερου κοινού και επιχειρεί να αναδείξει τις ιδιαιτερότητες της γυναικείας επιχειρηματικότητας και την σημασία της αύξησης της συμμετοχής των γυναικών σε θέσεις ευθύνης ΣΥΝΗΓΟΡΟΣ ΤΟΥ ΠΟΛΙΤΗ ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΗ ΑΡΧΗ ΦΥΛΟ ΚΑΙ ΕΡΓΑΣΙΑΚΕΣ ΣΧΕΣΕΙΣ ΕΙΔΙΚΗ ΕΚΘΕΣΗ 2012 http www synigoros gr i isotita ton fylon el files

    Original URL path: http://www.isotita.esee.gr/el-gr/%CE%B4%CF%81%CE%AC%CF%83%CE%B5%CE%B9%CF%82/%CF%84%CE%B5%CE%BA%CE%BC%CE%B7%CF%81%CE%AF%CF%89%CF%83%CE%B7/%CE%AD%CF%81%CE%B5%CF%85%CE%BD%CE%B5%CF%82%CE%BC%CE%B5%CE%BB%CE%AD%CF%84%CE%B5%CF%82.aspx (2016-04-26)
    Open archived version from archive

  • Isotita > Δράσεις > Τεκμηρίωση > Καλές Πρακτικές
    συνθήκες και την πραγματικότητα όπου πρόκειται να εφαρμοστούν νομοθετικό πλαίσιο της εκάστοτε χώρας ιδιαιτερότητες της ομάδας στόχου κλπ Η ανάδειξη διάδοση και προβολή των καλών πρακτικών είναι ιδιαίτερα σημαντική καθώς συμβάλει στην ενημέρωση και ευαισθητοποίηση των πολιτών των φορέων και των κοινωνικών εταίρων που συμμετέχουν ενεργά στο σχεδιασμό αναπτυξιακών προγραμμάτων προσφέροντας νέες ιδέες με πολλαπλασιαστικά αποτελέσματα ΟΔΗΓΟΣ ΚΑΛΩΝ ΠΡΑΚΤΙΚΩΝ ΓΥΝΑΙΚΕΙΑΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑΣ ΣΕ ΑΝΔΡΟΚΡΑΤΟΥΜΕΝΟΥΣ ΤΟΜΕΙΣ ΤΗΣ ΟΙΚΟΝΟΜΙΑΣ Ο Οδηγός εκπονήθηκε στο πλαίσιο του έργου Female entrepreneurship Support Network FEM EN S από το Εμπορικό και Βιομηχανικό Επιμελητήριο Πειραιά και τον Σύνδεσμο Ελληνίδων Γυναικών Επιχειρηματιών ΣΕΓΕ http www femens gr Portals 0 paradotea FEMALE 20GUIDE3 pdf ΠΛΑΙΣΙO ΔΡΑΣΗΣ ΓΙΑ ΤΗΝ ΙΣΟΤΗΤΑ ΤΩΝ ΦΥΛΩΝ ΤΕΛΙΚΗ ΕΚΘΕΣΗ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗΣ 2009 ETUC UEAPME BUSINESSEUROPE CEEP http www ueapme com IMG pdf Final Evaluation Report Framework of Actions on gender equality 2009 EN pdf ΕΥΡΩΠΑΙΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ ΕΥΡΩΠΑΙΚΗ ΕΒΔΟΜΑΔΑ ΜΙΚΡΟΜΕΣΑΙΩΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ ΠΟΡΤΡΕΤΑ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΩΝ http ec europa eu enterprise initiatives sme week portraits index el htm ΕΚΘΕΣΗ ΓΙΑ ΚΑΛΕΣ ΠΡΑΚΤΙΚΕΣ ΓΙΑ ΤΗΝ ΠΡΟΩΘΗΣΗ ΓΥΝΑΙΚΕΙΑΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑΣ GOOD PRACTICES IN THE AREA OF WOMEN S ENTREPRENEURSHIP Έκθεση του Ευρωπαϊκού Ινστιτούτου για την Ισότητα των Φύλων EIGE Συνάντηση Εργασίας Αθήνα 27 28 Φεβρουαρίου 2014 http eige europa eu content document good practices

    Original URL path: http://www.isotita.esee.gr/el-gr/%CE%B4%CF%81%CE%AC%CF%83%CE%B5%CE%B9%CF%82/%CF%84%CE%B5%CE%BA%CE%BC%CE%B7%CF%81%CE%AF%CF%89%CF%83%CE%B7/%CE%BA%CE%B1%CE%BB%CE%AD%CF%82%CF%80%CF%81%CE%B1%CE%BA%CF%84%CE%B9%CE%BA%CE%AD%CF%82.aspx (2016-04-26)
    Open archived version from archive

  • FAQs
    Νέα Ανακοινώσεις Χρήσιμες Συνδέσεις Επικοινωνία Είσοδος FAQs Στην ενότητα αυτή παραθέτουμε ένα κατάλογο συχνών ερωτήσεων απαντήσεων FAQS ο οποίος περιλαμβάνει μια σειρά θεμάτων σχετικά με την εμπορική επιχειρηματικότητα και την ισότιμη συμμέτοχη ανδρών και γυναικών στα συνδικαλιστικά όργανα εκπροσώπησης της ΕΣΕΕ Η ενότητα αυτή θα εμπλουτίζεται σε τακτά χρονικά διαστήματα με θέματα που θα προκύπτουν από την επικαιρότητα και με επιπλέον ερωτήματα που θα απευθύνουν στη Δομή Ισότητας οι ενδιαφερόμενοι

    Original URL path: http://www.isotita.esee.gr/el-gr/faqs.aspx (2016-04-26)
    Open archived version from archive

  • Isotita > FAQs > Σύνταγμα
    Υλικό Δικτύωση Διακρατική Συνεργασία Τεκμηρίωση Έρευνες Μελέτες Καλές Πρακτικές FAQs Σύνταγμα Λογιστικά Φοροτεχνικά Εργασιακά Ασφαλιστικά Εμπορικό δίκαιο Συνδικαλιστικά Νέα Ανακοινώσεις Χρήσιμες Συνδέσεις Επικοινωνία Είσοδος Σύνταγμα Ισότητα των Φύλων και Ελληνικό Σύνταγμα Ελληνική Συνομοσπονδία Εμπορίου και Επιχειρηματικότητας Ε Σ Ε Ε

    Original URL path: http://www.isotita.esee.gr/el-gr/faqs/%CF%83%CF%8D%CE%BD%CF%84%CE%B1%CE%B3%CE%BC%CE%B1.aspx (2016-04-26)
    Open archived version from archive

  • Isotita > FAQs > Λογιστικά/ Φοροτεχνικά
    οικονομική ζωή της χώρας μας είναι συνεχώς αυξανόμενη Οι σύγχρονες γυναίκες με τις πολλαπλές δραστηριότητες που αναλαμβάνουν προσδίδουν υπεραξία στις επιχειρηματικές δράσεις Η ΕΣΕΕ θέλοντας να διευκολύνει στην κατανόηση των λογιστικών θεμάτων έτσι ώστε να υποβοηθήσει και να ενισχύσει τη γυναικεία επιχειρηματικότητα δημιούργησε τον παρακάτω κατάλογο ερωτήσεων απαντήσεων προκειμένου να καλυφθούν μια σειρά από βασικές απορίες Ελπίζουμε ότι θα αποτελέσει ένα χρήσιμο και βοηθητικό εργαλείο καθώς οι περισσότεροι ες συναντούν

    Original URL path: http://www.isotita.esee.gr/el-gr/faqs/%CE%BB%CE%BF%CE%B3%CE%B9%CF%83%CF%84%CE%B9%CE%BA%CE%AC%CF%86%CE%BF%CF%81%CE%BF%CF%84%CE%B5%CF%87%CE%BD%CE%B9%CE%BA%CE%AC.aspx (2016-04-26)
    Open archived version from archive

  • Isotita > FAQs > Εργασιακά/ Ασφαλιστικά
    του Κοινωνικοασφαλιστικού Δικαίου Τα παραπάνω πραγματοποιούνται με την παράθεση των κατά κανόνα συνηθέστερων και βασικότερων σχετικών ερωτήσεων απαντήσεων Σημειώνουμε ότι Εργατικό Δίκαιο είναι το σύνολο των κανόνων που ρυθμίζουν κατά τρόπο υποχρεωτικό τη σχέση εξαρτημένης εργασίας η οποία συνδέει τον μισθωτό με τον την εργοδότη Το εργατικό δίκαιο ως δίκαιο κοινωνικό και ζωντανό αλληλοεπηρεάζεται σαφέστατα μεταξύ άλλων και με την εκάστοτε οικονομική και κοινωνική πραγματικότητα Η παγκοσμιοποίηση της οικονομίας η πάγια αξίωση των επιχειρήσεων για ευελιξία και ευκινησία κατά τη ρύθμιση των όρων εργασίας και η πρόσφατη οικονομική κρίση επηρέασαν σημαντικά τις εργασιακές σχέσεις και οδήγησαν σε απορρύθμιση το εργατικό δίκαιο Σημαντικότατες αλλαγές έχουν επέλθει προσφάτως στην εργατική νομοθεσία ιδίως με τους λεγόμενους μνημονιακούς νόμους βλ κυρίως ν 3845 2010 3863 2010 και 3899 2010 Θα διαπιστώσει κανείς μελετώντας το σχετικό υλικό ότι σε σχέση με την προστασία της απασχολούμενης εργαζόμενης γυναίκας υφίσταται αρκετά ικανοποιητικό θεσμικό πλαίσιο Δυστυχώς αντίστοιχα βήματα δεν παρατηρούνται και στο επίπεδο της αυτοαπασχολούμενης γυναίκας η προστασία υποστήριξη της οποίας είναι ακόμη ανεπαρκής έως και ανύπαρκτη πολλές φορές Ελπίζουμε ότι οι ρυθμίσεις για τη μισθωτή γυναίκα θα αποτελέσουν μια καλή βάση μελλοντικά για μια αντίστοιχη ρύθμιση και εφαρμογή διατάξεων ή και την ευθεία κατοχύρωση και ως προς

    Original URL path: http://www.isotita.esee.gr/el-gr/faqs/%CE%B5%CF%81%CE%B3%CE%B1%CF%83%CE%B9%CE%B1%CE%BA%CE%AC%CE%B1%CF%83%CF%86%CE%B1%CE%BB%CE%B9%CF%83%CF%84%CE%B9%CE%BA%CE%AC.aspx (2016-04-26)
    Open archived version from archive

  • Isotita > FAQs > Εμπορικό δίκαιο
    ανήσυχο πνεύμα Από έρευνες προκύπτει ότι στη χώρα μας πρόκειται για έναν κλάδο όπου η γυναικεία συμμετοχή είναι πιο περιορισμένη συγκριτικά με αυτήν των ανδρών Δυστυχώς ενώ ο κλάδος της γυναικείας επιχειρηματικότητας διεθνώς αναγνωρίζεται ως ένας παράγοντας κλειδί για την οικονομική ανάπτυξη στη χώρα μας έχουμε αρκετό δρόμο να διανύσουμε στον κλάδο αυτό Με τη συγκεκριμένη λοιπόν προσπάθεια επιχειρείται να αμβλυνθεί αυτή η δυσαναλογία και ανισότητα συμμετοχής στην ανάπτυξη επιχειρηματικής

    Original URL path: http://www.isotita.esee.gr/el-gr/faqs/%CE%B5%CE%BC%CF%80%CE%BF%CF%81%CE%B9%CE%BA%CF%8C%CE%B4%CE%AF%CE%BA%CE%B1%CE%B9%CE%BF.aspx (2016-04-26)
    Open archived version from archive



  •